長(zhǎng)沙百通新材料科技有限公司2023年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告
一、序言
長(zhǎng)沙百通新材料科技有限公司作為一家富有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè),在自身不斷發(fā)展壯大的同時(shí),時(shí)刻不忘企業(yè)所應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)對(duì)社會(huì)、員工、客戶及投資者共贏理念,促進(jìn)企業(yè)于社會(huì)的協(xié)調(diào)、和諧于可持續(xù)發(fā)展。
公司成立以來(lái),一直專注于金剛石繩鋸、組合繩鋸機(jī)的生產(chǎn)研發(fā)。根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和前沿技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展精益生產(chǎn)和產(chǎn)品創(chuàng)新工作,并在實(shí)施中不斷自查和改進(jìn),確保企業(yè)朝著專業(yè)化方向發(fā)展。通過(guò)精細(xì)化管理,企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量逐年提升,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷至巴西、南非、智利、澳大利亞、韓國(guó)、俄羅斯、意大利、西班牙、印度等80多個(gè)國(guó)家和地區(qū),取得了驕人的業(yè)績(jī),保持了公司健康、穩(wěn)定、持續(xù)的發(fā)展勢(shì)頭。
在企業(yè)快速發(fā)展過(guò)程中,通過(guò)各項(xiàng)公益活動(dòng),參與公共事業(yè),承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,全力打造具有社會(huì)責(zé)任感的幸福企業(yè)。
二、公司概況
長(zhǎng)沙百通新材料科技有限公司成立于2022年9月,系原長(zhǎng)沙百川超硬材料工具有限公司(2004年10月成立,國(guó)家第四批專精特新小巨人企業(yè)、湖南省企業(yè)技術(shù)中心)、長(zhǎng)沙通石達(dá)機(jī)械制造有限公司、長(zhǎng)沙萬(wàn)鈦工程機(jī)械有限公司三家高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)重組新設(shè)擬上市運(yùn)營(yíng)主體,現(xiàn)為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)、湖南省工程技術(shù)研究中心、湖南省綠色工廠、長(zhǎng)沙市智能制造試點(diǎn)示范企業(yè),榮獲第十二屆中國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽初創(chuàng)組優(yōu)秀企業(yè)、五千萬(wàn)元稅收貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、湖南省知名商標(biāo)品牌等榮譽(yù)。
重組后,公司人員、業(yè)務(wù)、實(shí)控人等均未發(fā)生實(shí)質(zhì)變化。公司主導(dǎo)產(chǎn)品仍為金剛石繩鋸、刀頭、礦山機(jī)械等。公司產(chǎn)品遍布全國(guó),并遠(yuǎn)銷至巴西、沙特、印度、西班牙、意大利、韓國(guó)、俄羅斯、南非、智利等80多個(gè)國(guó)家和地區(qū),年銷售出口過(guò)億元。
2023年,公司獲批組建湖南省硬脆材料高效切割工具工程技術(shù)研究中心,擁有授權(quán)專利88項(xiàng),其中發(fā)明專利17項(xiàng);參與制定國(guó)標(biāo)2項(xiàng),行標(biāo)1項(xiàng);組鋸繩和鋼混繩技術(shù)達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平,組合繩鋸機(jī)技術(shù)達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。
三、產(chǎn)品管理
公司管理體系完善,技術(shù)力量雄厚,生產(chǎn)設(shè)備先進(jìn),配備了專業(yè)的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)和質(zhì)量檢測(cè)人員,能快速、有效、高質(zhì)的滿足客戶需求。公司產(chǎn)品市場(chǎng)及技術(shù)在國(guó)內(nèi)處于行業(yè)前三,先后突破預(yù)合金粉末應(yīng)用、全自動(dòng)冷壓、固定材料與串珠端面粘接等關(guān)鍵核心技術(shù),解決了城市道路、機(jī)場(chǎng)、橋梁、隧道等領(lǐng)域的鋼筋混凝土切割,石材大板高效切割等國(guó)內(nèi)卡脖子切割難題;其中鋼筋混凝土切割繩鋸已通過(guò)湖南省五個(gè)100重大項(xiàng)目驗(yàn)收,有效解決混凝土建筑廢料處理難題,填補(bǔ)國(guó)內(nèi)混凝土切割方面的短板;大板切割組合繩鋸,打破國(guó)外技術(shù)壟斷,經(jīng)科技鑒定達(dá)國(guó)際先進(jìn)水平;自主研制的MWS40組合繩鋸機(jī)經(jīng)科技成果鑒定,其技術(shù)達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平;自主研制的88繩組合繩鋸機(jī),迄今為止,是國(guó)內(nèi)組合繩鋸機(jī)中規(guī)格最大、技術(shù)要求最高和難度最大的花崗巖板材加工設(shè)備。
公司的產(chǎn)品售后服務(wù)體系健全,本著誠(chéng)實(shí)守信、客戶滿意的原則建立了技術(shù)、售后服務(wù)人員24小時(shí)待機(jī)制度,銷售和技術(shù)人員隨時(shí)、隨地的解決客戶問(wèn)題,為每個(gè)客戶建立詳細(xì)的檔案。
為了強(qiáng)化提升管理品質(zhì),提高企業(yè)效益;增強(qiáng)客戶信心,擴(kuò)大市場(chǎng)份額和提高企業(yè)形象,目前質(zhì)量管理體系正有效運(yùn)行,并積極推進(jìn)環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的創(chuàng)建和認(rèn)證工作。2023年在產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量方面負(fù)面信息或報(bào)道為0起。
四、綠色低碳發(fā)展
公司始終堅(jiān)持源頭控制和末端治理并舉,加強(qiáng)全產(chǎn)業(yè)鏈節(jié)約管理,推動(dòng)資源利用方式的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)“三廢”的資源化、減量化、無(wú)害化利用。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家及湖南省、長(zhǎng)沙市有關(guān)環(huán)境保護(hù)的方針、法律法規(guī)與相關(guān)政策。自成立以來(lái),污染物嚴(yán)格達(dá)標(biāo)排放,從未發(fā)生環(huán)境污染事故。公司新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目,從設(shè)計(jì)、施工至竣工驗(yàn)收、投入生產(chǎn)和使用,都嚴(yán)格按照建設(shè)項(xiàng)目污染治理設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用的要求進(jìn)行建設(shè)和管理。
2、高度重視綠色工廠創(chuàng)建工作和標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)工作。建立了完善的質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系,均通過(guò)了第三方認(rèn)證。并建立了能源管理體系,正積極推進(jìn)第三方認(rèn)證工作。
3、建立了科學(xué)合理的供應(yīng)商評(píng)價(jià)和管理體系。制定了《供應(yīng)商評(píng)價(jià)考核辦法》《采購(gòu)合同管理規(guī)范》等制度,對(duì)供應(yīng)商的環(huán)保體系、社會(huì)責(zé)任體系進(jìn)行審核、評(píng)價(jià),并定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)價(jià)分級(jí)。并在采購(gòu)前向相關(guān)方發(fā)出《供應(yīng)商質(zhì)量保證框架協(xié)議》,對(duì)減少包裝材料、服務(wù)過(guò)程中污染物的控制、產(chǎn)品質(zhì)量及相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)等方案提出要求。
4、全廠碳排放量持續(xù)降低。經(jīng)溫室氣體核查和碳足跡核查,2023年企業(yè)溫室氣體排放當(dāng)量為5696.042tCO2,氣候變化指標(biāo)GWP值為1.07E+04 kg CO2 eq。同時(shí)企業(yè)進(jìn)一步使用低碳清潔的新能源,降低全廠碳排放量。
五、社會(huì)貢獻(xiàn)
“感恩社會(huì)、回報(bào)社會(huì)”是長(zhǎng)沙百通新材料科技有限公司矢志不渝的承諾。2023年,公司深入貫徹落實(shí)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開(kāi)放、共享五大發(fā)展理念,把社會(huì)責(zé)任融入到企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和發(fā)展戰(zhàn)略中,在創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益、保障企業(yè)利益的同時(shí),積極維護(hù)員工的合法權(quán)益,誠(chéng)信對(duì)待客戶和供應(yīng)商;強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)意識(shí),節(jié)約資源;積極參與社會(huì)公益事業(yè),切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。
1、積極參與社會(huì)公益活動(dòng),公司積極履行社會(huì)責(zé)任,對(duì)需要幫助的人員及時(shí)伸出援手。
2、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)與服務(wù)
樹(shù)立誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的理念與保障誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的制度。公司從道德范疇提高員工的誠(chéng)信觀念,宣傳誠(chéng)信對(duì)企業(yè)生存的重要意義以及對(duì)員工個(gè)人魅力提升的意義。從法律范疇對(duì)員工進(jìn)行約束,不誠(chéng)信的企業(yè)也必然不能遵紀(jì)守法。從監(jiān)管方面促進(jìn)企業(yè)誠(chéng)信,包括合同履行的統(tǒng)計(jì)、顧客回訪等。
3、反對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)外公司憑借一流的產(chǎn)品技術(shù)服務(wù)贏得客戶滿意,對(duì)內(nèi)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng),杜絕商業(yè)活動(dòng)中的腐敗行為。
4、培養(yǎng)引進(jìn)人才。公司培養(yǎng)、引進(jìn)并不斷優(yōu)化了人才隊(duì)伍,并與中南林業(yè)科技大學(xué)深入開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作,對(duì)公司核心管理員工、技術(shù)人才進(jìn)行外派培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
六、展望2024年
1、完善科技創(chuàng)新體系建設(shè)。堅(jiān)持從構(gòu)建自上知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系和強(qiáng)化企業(yè)自身技術(shù)創(chuàng)新能力出發(fā),采取自主創(chuàng)新、集成創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新、產(chǎn)學(xué)研合作攻關(guān)等方式,著力研發(fā)具有行業(yè)領(lǐng)先的現(xiàn)代化先進(jìn)技術(shù)和國(guó)家科技攻關(guān)計(jì)劃項(xiàng)目,提升科技計(jì)劃項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)層面,使公司的資源優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)技術(shù)經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì),使技術(shù)創(chuàng)新工作為公司持續(xù)健康發(fā)展提供強(qiáng)大的技術(shù)支撐。
2、關(guān)愛(ài)員工全面健康發(fā)展。堅(jiān)持關(guān)愛(ài)員工、依靠員工、凝聚員工,公司將進(jìn)一步完善員工薪酬體系,全面提升員工生活水平;積極開(kāi)展員工教育培訓(xùn)和技能提升活動(dòng),提高員工學(xué)習(xí)積極性和業(yè)務(wù)素質(zhì);拓寬企業(yè)民主管理,保障員工合法權(quán)益;加強(qiáng)幫扶解困工作,為弱勢(shì)群休提供切實(shí)幫助。
3、節(jié)能降耗加強(qiáng)環(huán)境治理。大力推廣先進(jìn)、節(jié)能、高效的技術(shù)設(shè)備和工藝,完善節(jié)能組織管理,著力建設(shè)資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)。
4、始終堅(jiān)持環(huán)境、職業(yè)健康安全方針:節(jié)能環(huán)保、健康安全。遵規(guī)守紀(jì),預(yù)防為先。全員參與,持續(xù)改進(jìn)。
5、關(guān)愛(ài)員工身體健康,在2024年度對(duì)全體員工進(jìn)行體檢和存在職業(yè)病崗位的員工進(jìn)行職業(yè)病體檢。
6、回饋社會(huì)實(shí)現(xiàn)地企共贏,持續(xù)推進(jìn)企業(yè)發(fā)展,為社會(huì)創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì);加大對(duì)社會(huì)公益事業(yè)的支持力度,鼓勵(lì)愛(ài)心幫互行為;著重關(guān)注當(dāng)?shù)厣鐣?huì)、文化、教育、衛(wèi)生、安全的發(fā)展,關(guān)心當(dāng)?shù)厝鮿?shì)群體,切實(shí)促進(jìn)社會(huì)和諧。
長(zhǎng)沙百通新材料科技有限公司
2024年6月17日